防城港积极推动驻村干部建功立业 全面推进乡村振兴
2022-10-21 09:30:29 来源: 广西日报
关注河南热线

近日,在上思县思阳镇易和村120多亩的牧草种植基地,两台收割机和四台运输车正穿梭在田野上来回作业,现场一派丰收景象。

据了解,2021年驻村以来,易和村第一书记唐国财团结带领驻村工作组、村两委干部,坚持党建引领赋能村级集体经济提质增效,探索形成村党总支部统筹谋划推进、村委班子成员协调细化、村股份经济合作社一线落实、村民集体监督的四级联动机制,发挥选派单位后盾作用,积极引进肉牛养殖等一批项目,为乡村振兴战略有序实施奠定了坚实的基础。易和村集体经济收入从2020年的13万元提升至2021年的52万元,增长300%,今年前三个季度,集体经济收入达28万元。

易和村驻村工作组带动集体经济快速发展,是防城港市加强驻村工作队管理、锻造坚强有力驻村先锋队的一个缩影。

党的二十大强调,全面推进乡村振兴。近年来,防城港市通过完善制度机制、激励担当作为、落实关爱保障等举措,推动广大驻村干部在乡村振兴一线建功立业。

聚集完善制度机制,推动驻村干部“会干事”。该市选派300多名驻村干部驻村帮扶,实现向全市脱贫村、乡村振兴重点村、抵边村全覆盖选派。完善吃住在村、教育培训等制度,强化平时考核、跟踪指导,保证全脱产、真帮扶。加强日常监督检查,市级每季度至少查访1次,县级每月至少查访1次,对发现的问题进行通报。严格驻村考勤制度,推行工作日每日上午9时前、晚上9时后由各乡镇报告驻村工作队员在岗情况的“双九”考勤报告机制。收集各村需协调的基础设施建设项目,组织住建、水利等相关部门研究解决项目难题,2021年驻村工作队轮换以来,共协调解决项目难题46个。

聚集激励担当作为,推动驻村干部“想干事”。该市组织开展“月比季评促发展”竞赛活动,每月对工作队员工作进行通报公示,每季度进行工作队员评议评先,营造比学赶超的良好氛围。2021年以来,该市共评选一批第一书记工作标兵49名、工作队员工作标兵96名。市级每年选树宣传30名“优秀驻村第一书记”、60名“优秀驻村工作队员”,及时对感人先进事迹和典型经验进行宣传表扬,以榜样示范、用典型引路。制定《关于强化在全市重点工作一线考察识别干部的工作措施》,坚持把驻村帮扶工作实绩作为干部评先评优、提拔使用、晋升职级、评定职称的重要参考,2021年以来累计提拔重用驻村干部65人。

聚集落实关爱保障,推动驻村干部“干成事”。该市严格执行驻村条件“八有”标准,全面落实驻村生活补助、体检、保险等待遇,加强对女性工作队员的人身安全保障,解决驻村干部后顾之忧。全力落实第一书记专项工作经费和驻村帮扶经费,全市驻村干部累计协调、落实帮扶资金2.75亿元,发展产业项目237个,代言百余种农产品,累计销售额达5445万元。全市村级集体经济由2018年的村均不足2万元增长至2021年的13.7万元,农村人均收入提高至1.9万元。截至今年9月底,全市村级集体经济收入已达村均10万元,为持续巩固脱贫攻坚成果、全面推进乡村振兴注入强劲动力。(本报记者苑长军通讯员黎大荣)